kuti

Aðalfundur Þingiðnar var haldinn miðvikudaginn 26. ágúst. Jónas Kristjánsson formaður setti fundinn og bauð fundarmenn velkomna. Hann spurði hvort fundarmenn hefðu athugasemdir við boðun fundarins sem hefði verið auglýstur með góðum fyrirvara á heimasíðu félagsins og síðar í Skránni. Ekki komu fram athugasemdir við boðun fundarins. Því næst gerði hann tillögu um að Aðalsteinn Árni stjórnaði fundi og ritaði fundargerð. Tillaga formanns var samþykkt samhljóða.

Dagskrá:

1. Venjuleg aðalfundarstörf

• Skýrsla stjórnar
• Ársreikningar
• Umræður um skýrslu stjórnar og reikninga
• Lýst kjöri í trúnaðarstöður í félaginu
• Lagabreytingar
• Ákvörðun árgjalda
• Laun stjórnar
• Kosning löggilts endurskoðanda

2. Önnur mál

Niðurstöður fundarins:

1. Venjuleg aðalfundarstörf
2. a) Skýrsla stjórnar

Formaður flutti skýrslu stjórnar:

Fundir
Fundir í stjórnum og nefndum sem fulltrúar Þingiðnar hafa setið frá síðasta aðalfundi sem haldinn var 1. júlí 2019 voru 23. Formaður félagsins hefur verið virkur í starfi og sótt fundi á vegum félagsins s.s. á vegum Lsj. Stapa, Alþýðusambands Íslands, Alþýðusambands Norðurlands og Samiðnar. Þá er samkomulag um að starfsmenn félagsins sjái um úthlutanir úr sjúkrasjóði í umboði stjórnar Þingiðnar. Góð tenging er milli formanns félagsins og forstöðumanns Skrifstofu stéttarfélaganna sem funda reglulega um starfsemina og rekstur félagsins. Eftirtaldir hafa setið í stjórn félagsins á síðasta kjörtímabili 2018-2020: Jónas Kristjánsson, Vigfús Þór Leifsson, Hólmgeir Rúnar Hreinsson, Þórður Aðalsteinsson og Kristinn Gunnlaugsson.

Fullgildir félagsmenn
Fullgildir félagsmenn í Þingiðn 31. desember 2019 voru 123, það er greiðandi félagar, öryrkjar og aldraðir sem áður greiddu til félagsins.  Greiðandi félagsmenn voru 113 á árinu 2019; 111 karlar og 2 konur. Þess utan voru gjaldfrjálsir félagsmenn 10 á síðasta ár. Þess ber að geta að nú er aftur komið jafnvægi á fjölda félagsmanna eftir stórframkvæmdirnar á Bakka og á Þeistareykjum. Félagsmönnum fjölgaði verulega meðan á framkvæmdunum stóð en hefur heldur fækkað frá þeim tíma sem á sínar eðlilegu skýringar enda framkvæmdum að mestu lokið í dag. Töluvert hefur verið um nýbyggingar á svæðinu undanfarið sem hefur tryggt gott atvinnuástand meðal iðnaðarmanna.

Fjármál
Félagsgjöld og iðgjöld ársins námu kr. 15.233.547 sem er 23,3% hækkun frá fyrra ári. Bætur og styrkir á árinu 2019 námu kr. 7.027.788 þar af úr sjúkrasjóði kr. 5.833.032 sem er umtalsverð hækkun frá fyrra ári sem skýrist að mestu af greiðslu sjúkradagpeninga til félagsmanna. Á árinu 2019 fengu samtals 67 félagsmenn greidda sjúkradagpeninga eða aðra styrki úr sjúkrasjóði. Árið áður fengu 43 félagsmenn greiðslur úr sjúkrasjóði félagsins. Samkvæmt sameinuðum rekstrar- og efnahagsreikningi nam hreinn tekjuafgangur félagsins kr. 7.170.794 og eigið fé í árslok 2019 nam kr. 240.561.201 og hefur það aukist um 3,0% frá fyrra ári. Rekstur skrifstofunnar gekk vel á síðasta ári. Þátttaka Þingiðnar í rekstrarkostnaði nam kr. 3.107.228 sem er þó nokkur lækkun milli ára. Innheimta félagsgjalda var með svipuðu sniði og árið á undan. Almennt eru launagreiðendur samviskusamir að skila félagsgjöldum og mótframlögum á réttum tíma að undanskildum örfáum tilvikum þar sem ítreka þarf skil á iðgjöldum til félagsins.

Orlofsmál
Í gegnum tíðina hafa aðildarfélög Skrifstofu stéttarfélaganna átt mjög gott samstarf um orlofsmál. Í því sambandi eru þau með sameiginlega orlofsnefnd sem vinnur að því að bjóða félagsmönnum upp á marga góða kosti varðandi orlofsdvöl og sífellt er unnið að því að auka framboðið. Í því sambandi má nefna að framboð félagsmanna í gegnum orlofsvef stéttarfélaganna hefur verið stóraukið í sumar með samningum við ferðaþjónustuaðila víða um land. Þannig vilja félögin stuðla að því að félagsmenn geti notið þess að fara í frí innanlands eftir ekki síst erfiða tíma er tengjast veðurfari í vetur og heimsfaraldri sem takmarkar að menn geti ferðast erlendis í frí vegna ferðatakmarkana milli landa. Þingiðn hvetur því til þess að félagsmenn ferðist innanlands í sumar. Liður í því er að stórauka framboð varðandi gistimöguleika og þá samþykktu stéttarfélögin að lækka leiguverð á orlofshúsum og íbúðum í sumar úr kr. 28.000,- í kr. 20.000,-. Til stóð að hækka það í kr. 29.000,- sumarið 2020. Þannig vildu félögin jafnframt koma til móts við félagsmenn sem margir hverjir hafa orðið fyrir verulegum tekjuskerðingum vegna Covid-19. Þingiðn á eina íbúð í Þorrasölum 1-3 í Kópavogi og gengur rekstur hennar mjög vel. Á síðasta ári dvaldi fjöldi félagsmanna ásamt fjölskyldum sínum í orlofshúsum, orlofsíbúðum, á tjaldsvæðum og hótelum á vegum stéttarfélaganna. Veruleg ásókn er í orlofshúsin en félagið niðurgreiðir orlofsdvöl félagsmanna í orlofsíbúðum/húsum  sem auðveldar fólki að njóta orlofsdvalar með fjölskyldum sínum á Íslandi. Ekki er óalgengt að niðurgreiðslurnar séu um kr. 50.000 fyrir viku dvöl. Þá fengu 16 félagsmenn endurgreiðslur vegna dvalar á tjaldsvæðum eða alls kr. 323.845,-. Stéttarfélögin stóðu fyrir dagsferð í Flateyjardal haustið 2019 sem Ósk Helgadóttir skipulagði með formanni Þingiðnar og starfsfólki stéttarfélaganna. Ferðin tókst í alla staði mjög vel og tóku tæplega 30 manns þátt í ferðinni. Vegna heimsfaraldursins sem við Íslendingar höfum orðið að takast á við var ákveðið að hætta við ferð í sumar. Til stóð að bjóða upp á dagsferð um Demantshringinn. Vonandi verður hægt að bjóða upp á góða ferð sumarið 2021. Til viðbótar gafst félagsmönnum kostur á að kaupa gistimiða og ódýr flugfargjöld með Flugfélaginu Erni á flugleiðinni Húsavík – Reykjavík. Verðið hefur undanfarið verið kr. 10.300,- per flugmiða. Ekki er ólíklegt að forsendan fyrir áætlunarflugi milli Húsavíkur og Reykjavíkur sé ekki síst samningur stéttarfélaganna við flugfélagið. Kæmi ekki til þessa samkomulags væri farþegafjöldinn ekki sá sami og hann hefur verið allt frá því að gengið var frá samkomulaginu á sínum tíma. Reikna má með því að verðið á flugmiðum til félagsmanna hækki í kr. 10.900,- í vetur.

Þorrasalir 1-3
Útleiga á íbúð félagsins í Kópavogi hefur gengið vel og hefur nýtingin verið mjög góð. Það sama á við um þau orlofshús sem félagið hefur haft á leigu í samstarfi með öðrum aðildarfélögum Skrifstofu stéttarfélaganna.

Fræðslumál
Ekki voru haldinn námskeið á vegum félagsins á síðasta starfsári. Hafi félagsmenn óskir um námskeið eru þeir vinsamlegast beðnir um að koma þeim til stjórnar eða starfsmanna félagsins. Þá eru dæmi um að félagsmenn fari á eigin vegum á námskeið. Í þeim tilfellum hefur Þingiðn komið að því að niðurgreiða námskeiðin fyrir félagsmenn í gegnum nýja fræðslusjóðinn sem félagið stofnaði til 2018.  Á síðasta ári fengu 6 félagsmenn styrki úr sjóðnum til náms/námskeiða samtals kr. 311.711.

Málefni sjúkrasjóðs
Eins og fram kemur í ársreikningum félagins voru greiðslur til félagsmanna úr sjúkrasjóði félagsins samtals kr. 5.833.032 á árinu 2019 sem er veruleg hækkun milli ára. Árið 2018 voru greiddar kr. 3.922.164 í styrki til félagsmanna.

Greiðslur til 67 félagsmanna árið 2019 skiptast þannig:

Almennir sjúkrastyrkir                                  kr. 1.808.028,-
Sjúkradagpeningar                                       kr. 4.025.004,-.

Kjaramál
Eins og kunnugt er var skrifað undir nýjan kjarasamning milli Samtaka atvinnulífsins og Samiðnar 3. maí 2019 með gildistíma til 1. nóvember 2022. Megin áherslur iðnaðarmanna í samningunum var að tryggja þann árangur sem náðst hefur á síðustu árum og tryggja forsendur fyrir áframhaldandi kaupmætti á samningstímanum, uppfæra kauptaxtakerfið og stytta vinnuvikuna. Frá undirskrift kjarasamningsins hefur verið lögð vinna í á vegum Samiðnar að útfæra launakerfið. Þá hefur einnig verið unnið í því að útfæra styttingu vinnuvikunnar. Í fyrsta lagi var tekinn upp virkur vinnutími frá 1. apríl 2020 sem þýðir að virkur vinnutími verður 37 vinnustundir sem hækkar tímavinnu einingu í dagvinnu um 8,33% en heildarlaun verða óbreytt miðað við 40 vinnustundir. Frá sama tíma varð breyting á yfirvinnu og verður hún frá þeim tíma tvískipt. Yfirvinna eitt, sem er fyrir 16 yfirvinnustundir á fjögra vikna launatímabili, og yfirvinna tvö, sem greiðist fyrir vinnutíma umfram 41 virka klst. á viku að meðaltali á launatímabili /mánuði. Yfirvinna tvö er einnig greidd fyrir vinnu á nóttu á tímabilinu frá kl. 00.00-06.00. Þann 1. janúar 2021 er gert ráð fyrir að stigið verði skref tvö en þá opnast möguleiki á að semja um styttingu vinnuvikunnar í 36 vinnustundir. Takist ekki að útfæra vinnutímastyttingu í fyrirtækjasamningum styttist vinnuvikan 1. janúar 2022 í 36 stundir og 15 mínútur. Vitað er að hluti fyrirtækja á félagssvæði Þingiðnar hafa tekið nýja kerfið upp meðan önnur fyrirtæki hafa haldið í gamla kerfið. Þá hefur tvískipt yfirvinna flækt málið hjá verktökum sem selja út starfsmenn í vinnu þar sem gera þarf ráð fyrir mismunandi yfirvinnukaupi hjá starfsmönnum við útreikninginn á útseldri vinnu.

Atvinnumál og vinnustaðaeftirlit
Atvinnuástandið hjá iðnaðarmönnum er almennt mjög gott um þessar mundir og mikið að gera hjá flestum ef ekki öllum iðnaðarmönnum enda hafa töluverðar framkvæmdir verið  í gangi á svæðinu. Það sama verður því miður ekki sagt um aðrar atvinnugreinar á svæðinu þar sem Covid- 19 hefur haft veruleg áhrif á starfsemi s.s. ferðaþjónustuaðila. Þá hefur PCC á Bakka boðað uppsagnir á næstu vikum vegna markaðsmála og Covid- 19. Það mun hafa áhrif á einhverja félagsmenn Þingiðnar. Heilt yfir er ástand vinnumarkaðarins á starfssvæðinu viðunandi er varðar iðnaðarmenn. Vitaskuld koma annað slagið upp mál sem krefjast viðbragða, við það verður ekki sloppið. Enn fremur er ljóst að gott ástand vinnumarkaðarins gerist ekki að sjálfu sér. Enginn vafi er á því að ef eftirlit og aðhald stéttarfélaganna væri ekki til staðar, myndi ástandið versna til muna. Það sést til dæmis á því að forsvarsmenn fyrirtækja sem koma með starfsemi inn á svæðið leita mikið eftir aðstoð og þjónustu stéttarfélaganna. Í dag eru stéttarfélögin með starfsmann í hálfu starfi við vinnustaðaeftirlit.

Hátíðarhöldin 1. maí
Í fyrsta skiptið síðan 1923 hafði íslenskt launafólk ekki tækifæri á að safnast saman 1. maí 2020 til að leggja áherslur á kröfur sínar vegna takmarkana sem heilbrigðisyfirvöld á Íslandi fyrirskipuðu og tengjast Covid- 19 veirunni. Árið 1923 fóru menn í fyrstu kröfugönguna 1. maí undir lúðrablæstri og rauðum fánum. Dagurinn varð síðan lögskipaður frídagur á Íslandi 1972. Eðlilega urðu stéttarfélögin í Þingeyjarsýslum að fella niður hefðbundna dagskrá í Íþróttahöllinni á Húsavík í ár. Hátíðarhöldin voru því með óhefðbundnu sniði vegna þessara sérstöku aðstæðna. Aðildarfélög Skrifstofu stéttarfélaganna slógust í hóp heildarsamtaka launafólks sem voru með útsendingu frá sérstakri skemmti- og baráttusamkomu sem fram fór í Hörpu að kvöldi 1. maí. Viðburðinum var sjónvarpað í gegnum Ríkissjónvarpið. Að dagskránni í sjónvarpinu og viðburðum á samfélagsmiðlum stóðu: ASÍ, BHM, BSRB og KÍ. 

Starfsemi félagsins
Þingiðn hefur komið að mörgum málum frá síðasta aðalfundi. Ástæða er til að gera aðeins grein fyrir nokkrum þeirra:

• Félagið hefur komið upp samstarfi við Íslandsbanka þar sem aðilar frá stéttarfélögunum og útibúi bankans á Húsavík hittast reglulega og fara yfir þróun vaxtamála á reikningum stéttarfélaganna á hverjum tíma. Afar mikilvægt er að fylgst sé reglulega með þróun vaxtamála enda hefur ávöxtun félaganna á bankainnistæðum bein áhrif á starfsemi þeirra og getu til að gera vel við félagsmenn. Íslandsbanki hefur nú óskað eftir endurskoðun á vaxtakjörum stéttarfélaganna í ljósi aðstæðna í þjóðfélaginu. Viðræður eru framundan en sex mánaða uppsagnarfrestur er á núverandi samningi.

• Aðildarfélög Skrifstofu stéttarfélaganna stóðu fyrir opnu húsi á aðventunni í desember líkt og undanfarin ár. Boðið var upp á kaffi, tertur og tónlistaratriði. Fjölmargir lögðu leið sína til stéttarfélaganna og þáðu veitingar.

• Félagið kom að því að styðja aðeins við bakið á íþróttastarfi Völsungs með auglýsingu.

• Félagið niðurgreiddi leikhúsmiða til félagsmanna á leiksýningu á vegum Leikfélags Húsavíkur.

• Félagið hefur komið að kynningum á starfsemi stéttarfélaga í grunnskólum á félagssvæðinu með Framsýn stéttarfélagi.

• Félagið kom að því að styrkja kaup Slökkviliðs Norðurþings á búnaði til nota til björgunar á fólki sem lent hefur t.d. í rútuslysum eða óhöppum annarra stærri farartækja. Aðildarfélög Skrifstofu stéttarfélaganna lögðu verkefninu til kr. 250.000,-.

• Félagið kom að því að styrkja Sjúkraþjálfun Húsavíkur til kaupa á nýjum búnaði fyrir sjúkraþjálfun í Hvammi. Aðildarfélög Skrifstofu stéttarfélaganna lögðu verkefninu til kr. 750.000,-, þar af Þingiðn kr. 300.000,-.

• Félagið kom að því að styrkja Velferðarsjóð Þingeyinga um kr. 50.000,- enda sjóðurinn mikilvægur í samfélaginu.

• Samþykkt var að styrkja Björgunarsveitina Garðar um kr. 250.000,-. 

Samkomulag við Flugfélagið Erni
Í desember 2019 endurnýjuðu stéttarfélögin samkomulag við Flugfélagið Erni um sérstök kjör á flugfargjöldum milli Húsavíkur og Reykjavíkur. Samkomulagið byggir m.a. á því að stéttarfélögin gera magnkaup á flugmiðum og endurselur til félagsmanna. Flugmiðarnir hafa verið seldir á kostnaðarverði og eru aðeins ætlaðir félagsmönnum. Þeir einir geta ferðast á þessum kjörum. Án efa er þetta ein besta kjarabót sem stéttarfélögin hafa samið um fyrir félagsmenn sína  þegar horft er til þess að stéttarfélögin hafa sparað félagsmönnum umtalsverðar upphæðir síðan þau hófu að selja félagsmönnum flugmiða á þessum hagstæðu kjörum. Með endurnýjuðu samkomulagi við flugfélagið í lok síðasta árs hafa stéttarfélögin tryggt félagsmönnum áframhaldandi afsláttarkjör út árið 2020. Verð til félagsmanna hefur verið kr. 10.300,- per flugmiða/kóða en mun hækka síðar á árinu upp í kr. 10.900,- samkvæmt samkomulaginu.

Húsnæði stéttarfélaganna
Rekstur á sameiginlegum eignum stéttarfélaganna hefur gengið vel. Félögin eiga í sameiningu skrifstofuhúsnæðið að Garðarsbraut 26 á Húsavík. Þá eiga Framsýn og Þingiðn efri hæðina í sömu byggingu sem ber nafnið Hrunabúð sf. Rekstur Hrunabúðar sf. hefur gengið vel. Um þessar mundir eru öll leigurými í notkun. Hrunabúð sf. er félag í eigu Framsýnar og Þingiðnar. Eignarhluturinn á efri hæðinni skiptist þannig: Framsýn á 84% og Þingiðn 16%. Félagið var stofnað á árinu 2017 utan um sameiginlegt eignarhald og sameiginlegan rekstur á efri hæð Garðarsbrautar 26 sem áður var í eigu félagsmanna.

Covid- 19
Óhætt er að segja að heimsfaraldurinn Covid- 19 hafi haft veruleg áhrif á heimsbyggðina og þar með Ísland, sem ekki er séð fyrir endann á.  Vegna tilmæla frá heilbrigðisyfirvöldum á Íslandi um að allir legðust á eitt með að sporna gegn útbreiðslu veikinnar var ákveðið að loka Skrifstofu stéttarfélaganna frá 25. mars til  4. maí í varúðarskyni. Það er að verja starfsmenn og félagsmenn gegn hugsanlegu smiti. Þrátt fyrir að skrifstofan væri formlega lokuð mætu starfsmenn stéttarfélaganna til starfa með hefðbundnum hætti. Félagsmenn stéttarfélaganna tóku þessari ákvörðun vel. Í stað þess að koma í heimsókn á skrifstofuna höfðu þeir samband í gegnum síma eða með því að vera í tölvusambandi. Nokkrir komu reyndar á gluggann á skrifstofunni í leit að upplýsingum og þá var póstkassa komið fyrir við úthurðina fyrir gögn frá félagsmönnum.  Meðan lokað var fyrir aðgengi að skrifstofunni var mikið leitað eftir þjónustu. Fjölmargir félagsmenn stéttarfélaganna leituðu til félagsins á tímabilinu sem og atvinnurekendur á félagssvæðinu. Gerðu starfsmenn sitt besta til að þjónusta viðskiptavini og segja má að staðin hafi verið nánast 24/7 vakt. Það er félagsmenn gátu nálgast upplýsingar hjá starfsmönnum skrifstofunnar nánast hvenær sem er. Vissulega var álagið á starfsmönnum mikið enda að takast á við heimsfaraldur og með fjölmarga félagsmenn í óvissu sem voru meðal annars að missa vinnuna eða fara á hlutabætur á móti skertu starfhlutfalli hjá fyrirtækjum sem urðu að bregðast við heimsfaraldrinum. Stéttarfélögin ákváðu að koma til móts við félagsmenn með ýmsum hætti í ljósi ástandsins sem skapast vegna Covid- 19. Meðal annars með auknum framlögum í formi styrkja og þjónustu við félagsmenn. Tekin var ákvörðun um að lækka leiguverð í orlofshúsum sumarið 2020, það er úr kr. 28.000,- í kr. 20.000,-. Til stóð að hækka það í kr. 29.000,- sumarið 2020.

Starfsemi Virk – starfsendurhæfingarsjóðs
Virk – starfsendurhæfingarsjóður var stofnaður árið 2008 af aðilum vinnumarkaðarins. Í júní 2012 voru sett lög um atvinnutengda starfsendurhæfingu og starfsemi starfsendurhæfingarsjóða, lög nr. 60/2012, sem sjóðurinn starfar eftir. Í samvinnu Virk og Framsýnar, Þingiðnar, Starfsmannafélags Húsavíkur og Verkalýðsfélags Þórshafnar hefur verið rekin þjónustu- og ráðgjafaskrifstofa Virk í Þingeyjarsýslum frá árinu 2009. Ágúst Sigurður Óskarsson hefur annast þá þjónustu. Markmið Virk – starfsendurhæfingarsjóðs er að draga úr líkum á því að einstaklingar hverfi af vinnumarkaði vegna heilsubrests. Þjónusta við einstaklinga felst í persónulegri ráðgjöf og hvatningu, samvinnu um áætlun um eflingu starfsgetu og endurkomu á vinnumarkað, vali á endurhæfingarúrræðum í samvinnu við einstakling og fagfólk og leiðbeiningum um réttindi, framfærslu og þjónustu. Góð reynsla er af starfsemi Virk – starfsendurhæfingarsjóðs á svæðinu s.l. ár. Stöðugleiki er í starfseminni og góð samvinna er við heilbrigðis- og félagsþjónustu, úrræðaaðila s.s. Sjúkraþjálfun Húsavíkur, fyrirtæki og stofnanir sem eru virk og tilbúin í samvinnu um málefni starfsmanna sinna sem glíma við heilsubrest og gefa nýjum starfsmönnum tækifæri. Mikið er lagt upp úr að þjónustan sé sýnileg og aðgengileg, hvort heldur til almennrar ráðgjafar fyrir félagsmenn, formlegrar samvinnu við einstaklinga í starfsendurhæfingu eða samstarf við úrræðaaðila og launagreiðendur. Formleg þjónusta við einstaklinga á vettvangi Virk hefst með tilvísun frá lækni (oftast heimilislækni/lækni heilsugæslu). Þingiðn og samstarfsstéttarfélög í Þingeyjarsýslum eiga virkt samstarf við Virk – starfsendurhæfingarsjóð um skipulag og stuðning við þjónustuna. Á síðustu misserum hefur byggst upp gott samstarf um miðlun verkefna og samstarf ráðgjafa við Eflingu – stéttarfélag. Starfsmaður Virk á Húsavík hefur að hluta starfað sem ráðgjafi á félagssvæði Eflingar. Á heimasíðu Virk – starfsendurhæfingarsjóðs er mikið af fræðslu- og stuðningsefni um starfsendurhæfingu, forvarnarstarf á vinnustöðum og jákvæða virkni, sjá www.virk.is og www.velvirk.is. Þar er einnig að finna Ársrit Virk sem inniheldur yfirlit um starfsemi hvers árs og gagnlegt efni á sviði starfsendurhæfingar.  Ráðgjafi Virk – starfsendurhæfingarsjóðs í Þingeyjarsýslum er Ágúst Sigurður Óskarsson og er hann til staðar á Skrifstofu Framsýnar á Húsavík, sími 464-6600 og netfang virk@framsyn.is. 

Málefni skrifstofunnar
Rekstur Skrifstofu stéttarfélaganna gekk að venju vel á síðasta starfsári. Félagið er aðili að Skrifstofu stéttarfélaganna á Húsavík ásamt Starfsmannafélagi Húsavíkur og Framsýn. Þar starfa 7 starfsmenn í 5,9 stöðugildum. Vegna veikinda á skrifstofunni var Elísabet Gunnarsdóttir ráðin tímabundið til starfa sem fjármálastjóri. Stéttarfélögin halda úti öflugri heimasíðu og Fréttabréfi sem tengir hinn almenna félagsmann við stjórnir félaganna, starfsmenn og félögin í heild sinni. Full ástæða er til að hvetja félagsmenn til að fylgjast með starfi félagsins inn á heimasíðu stéttarfélaganna sem reglulega er uppfærð með fréttum og tilkynningum til félagsmanna auk þess sem hægt er að nálgast þar aðrar þarfar upplýsingar inn á vefnum er snerta til dæmis kjaramál. Skrifstofa stéttarfélaganna er opin átta tíma á dag. Starfsfólk skrifstofunnar er í góðu sambandi við félagsmenn og eru heimsóknir á skrifstofuna mjög tíðar, auk þess sem stórum hluta starfsins er sinnt í gegnum síma og með heimsóknum á vinnustaði og í skóla.  Vinnustaðaheimsóknir voru fjölmargar á síðasta ári. Ekki eru fyrirsjáanlegar breytingar á rekstri skrifstofunnar. Til skoðunar er að skipta út núverandi bifreið stéttarfélaganna og kaupa þess í stað nýjan/nýlegri bíl til nota fyrir félögin. Þá má geta þess að ákveðið var að semja við Sjóvá um tryggingar fyrir stéttarfélögin á síðasta ári. Þar áður voru stéttarfélögin með tryggingarnar hjá VÍS.

Lokaorð
Skýrslan er að venju ekki tæmandi um starfsemi félagsins því hér hefur aðeins verið farið yfir helstu málaflokka og málefni sem félagið hefur komið að milli aðalfunda. Það er von stjórnarinnar að skýrsla þessi gefi lauslegt yfirlit yfir það helsta í fjölbreyttu félagsstarfi, um leið og hún þakkar félagsmönnum, þeim sem hafa haft trúnaðarstörf fyrir félagið á hendi og starfsmönnum félagsins fyrir gott samstarf og vel unnin störf á árinu. Full ástæða er til að þakka Kristni Bjartmari Gunnlaugssyni, sem nú hverfur úr stjórn félagsins, sérstaklega fyrir störf hans í þágu félagsins í gegnum tíðina. Kiddi hefur verið virkur í starfinu og mætt á nánast alla stjórnarfundi á vegum Þingiðnar.

b) Ársreikningar
Fundarstjóri, Aðalsteinn Árni, gerði grein fyrir ársreikningum félagsins.

Fram kom að reksturinn hefur gengið mjög vel, ekki síst þar sem aðildarfélög Skrifstofu stéttarfélaganna vinna náið saman að verkalýðsmálum. Meðal annars með því að reka sameiginlega skrifstofu. Félagsgjöld og iðgjöld ársins námu kr. 15.233.547 sem er 23,3% hækkun frá fyrra ári. Bætur og styrkir á árinu 2019 námu kr. 7.027.788 þar af úr sjúkrasjóði kr. 5.833.032 sem er umtalsverð hækkun frá fyrra ári sem skýrist að mestu af greiðslu sjúkradagpeninga til félagsmanna. Á árinu 2019 fengu samtals 67 félagsmenn greidda sjúkradagpeninga eða aðra styrki úr sjúkrasjóði. Árið áður fengu 43 félagsmenn greiðslur úr sjúkrasjóði félagsins. Samkvæmt sameinuðum rekstrar- og efnahagsreikningi nam hreinn tekjuafgangur félagsins kr. 7.170.794 og eigið fé í árslok 2019 nam kr. 240.561.201 og hefur það aukist um 3,0% frá fyrra ári. Rekstur skrifstofunnar gekk vel á síðasta ári. Þátttaka Þingiðnar í rekstrarkostnaði nam kr. 3.107.228 sem er þó nokkur lækkun milli ára. Innheimta félagsgjalda var með svipuðu sniði og árið á undan. Almennt eru launagreiðendur samviskusamir að skila félagsgjöldum og mótframlögum á réttum tíma að undanskildum örfáum tilvikum þar sem ítreka þarf skil á iðgjöldum til félagsins.

c) Umræður um skýrslu stjórnar og reikninga

Almennar umræður urðu um skýrslu stjórnar og ársreikninga. Í máli fundarmanna kom fram almenn ánægja með reksturinn. Fram kom hjá fundarstjóra að Íslandsbanki hefði á dögunum boðað uppsögn á vaxtakjörum sem félagið hefði haft undanfarin ár. Uppsögnin væri gerð með sex mánaða fyrirvara. Framundan væru viðræður við bankann um áframhaldandi viðskipti og vaxtakjör. Eftir umræður var ársreikningurinn borinn upp og samþykktur samhljóða.

Tillaga er um að tekjuafgangi ársins verði ráðstafað til hækkunar á óráðstöfuðu eigin fé frá fyrra ári var samþykkt samhljóða.

d) Lýst kjöri í trúnaðarstöður í félaginu

Tillaga Kjörnefndar um félagsmenn í trúnaðarstöður fyrir félagið næsta kjörtímabil 2020-2022 skoðast samþykkt þar sem ekki hafa borist aðrar tillögur um félagsmenn í trúnaðarstöður innan félagsins.

Tillaga um að starfsmenn félagsins sjái áfram um úthlutanir úr sjúkrasjóði í umboði stjórnar Þingiðnar milli aðalfunda var samþykkt samhljóða.

e) Lagabreytingar

Engar lagabreytingar voru lagðar fram á fundinum.

f) Ákvörðun árgjalda

Tillaga stjórnar um að félagsgjaldið verði óbreytt milli ára, það er 0,7% af launum var samþykkt samhljóða.

Tillaga stjórnar um að iðgjald félagsmanna í fræðslusjóð félagsins verði óbreytt milli ára, það er 0,3% af launum var samþykkt samhljóða.

g) Laun stjórnar

Tillaga um að laun stjórnar verði óbreytt milli ára. Það er þrír tímar á hærri yfirvinnutaxta iðnaðarmanna samkvæmt kjarasamningi Samiðnar og Samtaka atvinnulífsins var samþykkt samhljóða.

h) Kosning löggilts endurskoðanda

Tillaga um að endurskoðunarfyrirtækið PWC sjái um endurskoðun á ársreikningum félagsins fyrir árið 2020 var samþykkt samhljóða.

2. Önnur mál
Fundarstjóri gerði fundarmönnum grein fyrir því að ríkissáttasemjari, Aðalsteinn Leifsson, væri væntanlegur í heimsókn til Húsavíkur á föstudaginn. Tilgangur heimsóknarinnar væri að heilsa upp á stéttarfélögin og atvinnurekendur á svæðinu. Lagt fram til kynningar.

Formaður kallaði Kristinn B. Gunnlaugsson upp og þakkaði honum fyrir vel unnin störf í þágu félagsins. Hann sagði Kidda hafa verið lengi í stjórn og nánast komið á alla stjórnarfundi í gegnum tíðina, fyrir það bæri að þakka um leið og hann afhendi honum smá glaðning frá félaginu. Kristinn þakkaði fyrir sig og sagði það hafa verið afar ánægjulegt að starfa fyrir félagið en hann er nú kominn á eftirlaun.

Í lok fundar fengu fundarmenn smá glaðning frá félaginu, boli og handklæði um leið og formaður sleit fundi og þakkaði fundum sem og fundarstjóra fyrir góðan fund.

Kiddi hefur lengi starfað fyrir Þingiðn, hann fékk smá glaðing frá félaginu fyrir vel unninn störf í þágu félagsins. Með honum á myndinni er formaður Þingiðnar, Jónas Kristjánsson.

Aðalfundur Starfsmannafélags Húsavíkur var haldinn 27. ágúst s.l.. Fundartími, þátttaka og framkvæmd fundarins litast nokkuð af þeim aðstæðum sem eru og hafa verið á þessu ári með Covid – veiruna í stóru hlutverki.

Óli Hákon Hertervik var kosinn formaður félagsins og tekur hann við góðu búi af Helgu Þuríði Árnadóttur, sem hefur verið formaður og stýrt félaginu s.l. 5 ár. Rétt er að þakka Helgu Þuríði fyrir hennar góða og óeigingjarna framlag þessi ár. Aðrir nýjir stjórnarmenn eru Fanney Hreinsdóttir og Sylvía Ægisdóttir. Helga Eyrún Sveinsdóttir og Guðrún Brynjarsdóttir báðust undar frekari stjórnarsetu og eru þeim þökkuð góð störf fyrir félagið.

Á fundinum var samþykkt að fela stjórn að yfirfara lög og reglugerðir félagsins og koma með tillögu til næsta aðalundar.

Afkoma félagsins á árinu 2019 var jákvæð upp á 6,5 millj.. Stjórn hefur haldið afar þétt um rekstur félagsins á s.l. árum, endurskipulagt og hagrætt þar sem þörf var, með þessum góða árangri.

PCC BakkiSilicon hf. greiddi mest allra atvinnurekenda  í iðgjöld til Framsýnar árið 2019 eða samtals um kr. 23,7 milljónir. Árið áður greiddi Norðurþing mest eða um 13,9 milljónir. Innifalið í upphæðinni eru félagsgjöld starfsmanna og lögbundin iðgjöld atvinnurekenda í sjóði Framsýnar.

Stærstu greiðendur iðgjalda til Framsýnar 2019 eftir röð:

PCC BakkiSilicon hf.

Sveitarfélagið Norðurþing

GPG. Seafood ehf.

Norðlenska matarborðið ehf.

Ríkisjóður Íslands

Íslandshótel hf.

Hvammur, heimili aldraðra

Þingeyjarsveit

Jarðboranir hf.

Eimskip

 

Varaformaður Framsýnar, Ósk Helgadóttir, kvaddi sér hljóðs undir liðnum, önnur mál á aðalfundi Framsýnar. Sagði hún ástæðu til að þakka starfsfólki Skrifstofu stéttarfélaganna sérstaklega fyrir vel unnin störf í þágu félagsmanna. Það ætti ekki síst við síðustu mánuði, síðan heimsfaraldur Covid skall á með fullum þunga. Það hefði sýnt sig og sannað á þessum álagstímum, það sem oft hefði verið sagt, að mannauðurinn væri hjarta hvers fyrirtækis. Fundarmenn svöruðu orðum Óskar með lófaklappi. Linda Margrét þakkaði fyrir hlý orð í garð starfsmanna félagsins og sagði þau mikils virði fyrir starfsmenn.

 

Alls greiddu 3.320 félagsmenn til Framsýnar- stéttarfélags á árinu 2019 en greiðandi félagar voru 3.446 árið 2018. Greiðandi félagsmönnum Framsýnar fækkaði aðeins milli ára sem á sínar skýringar þar sem stórframkvæmdum á svæðinu er lokið. Af þeim sem greiddu til Framsýnar á síðasta ári voru 2.080 karlar og 1.240 konur sem skiptast þannig, konur eru 37% og karlar 63%.  Skýringin á kynjahlutfallinu liggur fyrir, breytingarnar eru tilkomnar vegna verklegra framkvæmda á svæðinu á síðustu árum og því hefur karlastörfum fjölgað umtalsvert umfram hefðbundin kvennastörf. Flest bendir til þess að kynjahlutfallið muni jafnast frekar á næstu árum.

Samkvæmt samþykkt stofnfundar félagsins frá 1. maí 2008 er ekki lengur miðað við sérstakt lágmarksgjald svo menn teljist fullgildir félagsmenn heldur teljast þeir félagsmenn sem greiða til félagsins á hverjum tíma og ganga formlega í félagið.

Um síðustu áramót voru gjaldfrjálsir félagsmenn samtals 332, það eru aldraðir og öryrkjar sem ekki eru á vinnumarkaði. Á hverjum tíma falla um 8 til 10% félagsmanna undir þessa skilgreiningu.

 

Hlutabótaleiðin verður framlengd um tvo mánuði, tekjutengdar atvinnuleysisbætur fást greiddar í sex mánuði og laun í sóttkví verða greidd til áramóta. Þetta var niðurstaða ríkisstjórnarfundar sem fór fram í Ráðherrabústaðnum við Tjarnargötu í dag, skv. heimildum visir.is.

Hlutabótaleiðin átti að renna út nú um mánaðamótin og hefur verið sterkt ákall frá verkaklýðshreyfingunni um áframhald hennar. Með því að framlengja hana verður fyrirtækjum gert kleift að halda ráðningarsambandi við starfsfólk sitt og viðhalda þar með nauðsynlegri þekkingu til að geta blásið til sóknar á ný þegar betur betur árár. Var það niðurstaða fundarins að framlengja leiðina um tvo mánuði eða til 1. nóvember.

Þá ræddi ríkisstjórnin einnig á fundi sínum tekjutengdar atvinnuleysisbætur en heildarsamtök launafólks hafa kallað eftir því að tekjutengdar atvinnuleyisbætur verði hækkaðar og tekjutengda tímabilið framlengt. Var ákveðið að framlengja tekjutengdar bætur úr þremur mánuðum í sex.

Þá ákvað ríkisstjórnin að framlengja úrræði sem varðar tímabundnar greiðslur vegna launa einstaklinga sem sæta sóttkví samkvæmt fyrirmælum heilbrigðisyfirvalda án þess að sýna merki þess að vera sýktir. Var ákveðið að úrræðið myndi gilda út árið.

Til viðbótar má geta þess að Framsýn hefur kallað eftir því að starfsemi Vinnumálastofnunnar verði tekin til frekari skoðunar, það er að stofnunninni verði gert betur kleift að sinna því starfi sem henni er ætlað samkvæmt lögum. Það er til dæmis ólíðandi að á sama tíma og atvinnuleysi er mikið á Íslandi skuli ganga illa að ráða fólk til starfa í almenn verkamannastörf. Framsýn kallar eftir virkri vinnumiðlun.

 

Ýmislegt hefur gert það að verkum að ekki hefur tekist að halda aðalfund Framsýnar stéttarfélags fyrr en í gær, þriðjudag. Fundurinn var haldinn við sérstakar aðstæður sem tengist heimsfaraldrinum Covid- 19. Allt var gert til að tryggja fundarmenn fyrir hugsanlegu smiti þar sem tveggja metra reglan var viðhöfð, ekki var boðið upp á kaffi eða aðrar veitingar og þá var ekki komið fyrir borðum í fundarsölum en vegna tveggja metra reglunnar bauðst fundarmönnum að vera í tveimur fundarsölum. Til þess kom þó ekki þar sem mætingin á fundinn var hófleg. Nánar verður fjallað um helstu málefni fundarins á heimasíðunni á allra næstu dögum.

Á stjórnar og trúnaðarráðsfundi Framsýnar sem haldinn var í síðustu viku urðu töluverðar umræður um starfsemi Menningarmiðstöðvar Þingeyinga.  Höfðu fundarmenn áhyggjur af skertum fjárveitingum rekstraraðila til miðstöðvarinnar sem væru ekki í takt við starfsemina.  Það er auknum umsvifum undanfarin ár hafi ekki fylgt aukið framlag frá eigendum stofnunarinnar. Komið var inn á að Verkalýðsfélag Húsavíkur, nú Framsýn stéttarfélag, hefði lagt fram framlag þegar Sjóminjasafninu var komið á fót. Því miður væri svo komið að hluti safngripa væri farinn að skemmast, hér er verið að vísa í útisvæðið við Sjóminjasafnið. Eftir umræður var samþykkt að koma ábendingum/athugasemdum Framsýnar á framfæri við stjórn Menningarmiðstöðvar Þingeyinga.

 Þar kemur fram;

„Þingeyingar hafa í gegnum tíðina verið stoltir af starfsemi Menningarmiðstöðvar Þingeyinga og  því metnaðarfulla starfi sem einkennt hefur starfsemi stofnunarinnar um árabil.

Með þeim miklu þjóðfélagsbreytingum sem urðu á 20. öld opnuðust augu fólks, jafnt Þingeyinga sem annara fyrir nauðsyn þess að varðveita það „sem áður var“. Síðan þá hafa stórkostlegar breytingar orðið á lifnaðarháttum þjóðarinnar. Má þar nefna að verkþekking hefur breyst, störf horfið, ný orðið til og allar samskiptaleiðir tekið stórkostlegum framförum. Fjórða iðnbyltingin er skollin á með ógnarhraða og því er ekki síður þörf á því í dag að halda vel utan um arfleið okkar. Það er engin þjóð án róta og saga forfeðranna hefur mótað  okkur rétt eins og landið sem við búum í. Okkar er að bera virðingu fyrir því liðna og það gerum við best með því að  halda skilmerkilega utan um menningararfinn, bæta í söguna og skila keflinu áfram til komandi kynslóða.

Í nýútkomnu fréttabréfi Menningarmiðstöðvar Þingeyinga, Safna, kemur fram að stofnunin samanstandi af Byggðasafni Norður-Þingeyinga, Byggðasafni Suður-Þingeyinga, Sjóminjasafninu, Héraðsskjalasafni Þingeyinga, Ljósmyndasafni Þingeyinga, Myndlistasafni Þingeyinga, Náttúrugripasafni Þingeyinga, bókasöfnunum í Norðurþingi sem hafa aðsetur á Húsavík, Kópaskeri og Raufarhöfn og útgáfu Árbókar Þingeyinga. Menningarmiðstöð Þingeyinga er með þjóðlífssýningar á Grenjaðarstað í Aðaldal, í Safnahúsinu á Húsavík, á Snartarstöðum við Kópasker og í Sauðaneshúsi á Langanesi.

 Það dylst engum við þennan lestur að starfsemin er gríðarlega umfangsmikil og hefur aukist allt frá stofnun Menningarmiðstöðvar Þingeyinga árið 2007. Markmið með stofnuninni var ekki síst að efla starfsemina og hagræða í rekstri með því að tengja söfnin betur saman undir einum hatti.

 Svo aftur sé vitnað í Safna, hefur auknum umsvifum Menningarmiðstöðvar Þingeyinga undanfarin ár ekki fylgt aukið framlag frá eigendum stofnunarinnar.

 Með bréfi þessu vill Framsýn stéttarfélag koma á framfæri áhyggjum af fjárhagslegri stöðu Menningarmiðstöðvar Þingeyinga og takmörkuðum burðum stofnunarinnar til að sinna því hlutverki sem henni er ætlað.  Í því sambandi má nefna útisvæðið við Sjóminjasafnið á Húsavík, þar sem finna má gamla húsvíska trébáta með mikla og langa útgerðarsögu. Bátarnir eru orðnir ónýtir, þar sem viðhaldi hefur ekki verið sinnt mörg undanfarin ár. Félaginu rennur blóðið til skyldunnar, en Verkalýðsfélag Húsavíkur ásamt fleiri aðilum, hvatti til þess á sínum tíma að Sjóminjasafni yrði komið á fót til að varðveita söguna. Félagið fylgdi því eftir með styrkveitingu þegar verkefnið varð að veruleika og kom einnig að því að styrkja kaup á tölvukerfi fyrir Sjóminjasafnið árið 2001 sem og á hljóðkerfi 2018 þegar félagið stóð fyrir viðburði í Sjóminjasafninu í tilefni af 100 ára afmæli Verkakvennafélagsins Vonar.

Svo enn sé vitnað í Safna, kemur þar fram að rekstur Menningarmiðstöðvarinnar sé orðinn mjög þungur og faglegu starfi innan stofnunarinnar ábótavant. Ljóst sé að ef ekki náist samkomulag um verulega aukið fjármagn til rekstursins verði að endurskipuleggja starfsemina verulega og draga úr umfangi umsvifa næstu árin, sérstaklega í starfsemi Byggðasafnanna.

Stjórn og trúnaðarráð Framsýnar fjallaði um málið á fundi þriðjudaginn 18. ágúst, eftir ábendingar frá félagsmönnum sem hafa áhyggjur af stöðu mála.

Í kjölfarið var samþykkt að senda bréf á Héraðsnefnd Þingeyinga og koma ábendingum félagsins á framfæri við nefndina, það er mikilvægi þess að starfsemi Menningarmiðstöðvar Þingeyinga verði tryggð með eðlilegum fjárframlögum til rekstrar og viðhalds safnanna.“

 

Átakið tók gildi 15.mars og verður nú framlengt frá 31. ágúst til 31. desember 2020 og gildir gagnvart námi/námskeiðum sem haldin eru innan þessa sama tímaramma.

Nánari útfærsla á átaksverkefninu: Gerðir voru samningar við fræðsluaðila sem bjóða upp á vefnám/fjarnám þar sem fyrirtækjum og einstaklingum er boðin þátttaka í námi/námskeiðum þeim að kostnaðarlausu. Þessir samningar gilda einnig tímabundið og gagnvart því námi/námskeiðum sem fræðsluaðilar bjóða upp á innan þessa tímaramma það er núna frá 15. mars til og með 31.desember 2020. Einstaklingar og fyrirtæki geta skráð sig hjá viðkomandi fræðsluaðilum sem sjóðurinn er með samninga við án þess að greiða (gildir gagnvart námi/námskeiði sem kostar að hámarki 30.000,-). Fræðsluaðilarnir senda reikninga beint á sjóðina.

Breytingar á úthlutunarreglum voru eftirfarandi:
• Endurgreiðslur til fyrirtækja vegna kostnaðar við námskeiðahald, voru hækkaðar úr allt að 75% í allt að 90% af styrkhæfum heildarkostnaði. Gildistími verði frá 15. mars til og með 31. desember 2020.
• Hámarksupphæð einstaklingsstyrkja verður áfram kr. 130.000 á ári miðað við núverandi reglur. Hlutfalli endurgreiðslu var hins vegar breytt og er 90% í stað 75% af kostnaði við námið. Gildistími frá 15. mars til og með 31. desember 2020.
• Tómstundstyrkir sem voru 75% en að hámarki kr. 30.000 á ári eru í sama hámarki og hefðbundnir styrkir, það er kr. 130.000 á ári. Hlutfall endurgreiðslunnar verði sömuleiðis 90% af viðurkenndum kostnaði við námið. Gildistími verði frá 15. mars til og með 31. desember 2020.

Nánari upplýsingar veita Kristín Njálsdóttir, kristin@landsmennt.is og Hulda Björg Jóhannesdóttir, hulda@landsmennt.is í síma 599-1450 eða á tölvupósti.

Á liðnu ári var talsverð umræða um vinnuaðstöðu og launakjör starfsmanna veiðiheimila í landinu. Eins og alkunna er þá eru veiðiheimili starfrækt víða um land í nágrenni við stangveiðiár landsins. Starfsmenn skrifstofu stéttarfélaganna brugðust við kallinu. Á meðfylgjandi mynd má sjá Aðalstein J. Halldórsson, starfsmann Skrifstofu stéttarfélaganna vera að leggja í hann í heimsóknir á veiðiheimili svæðisins í fylgd með eftirlitsfulltrúa Vinnueftirlitsins. Eins og sjá má er ekki slegið slöku við í sóttvörnum.

 

Stjórn og trúnaðarráð Framsýnar hefur samþykkt að taka kauptilboði Fiskeldis Austfjarða hf. í eignarhlut Framsýnar í Fiskeldisfyrirtækinu Rifósi hf. í Kelduhverfi. Um er að ræða kaup á 84.000 nafnverðshlutum í Rifósi. Þar sem það stangast á við markmið og lög Framsýnar að eiga hlutabréf í fyrirtækjum var samþykkt að selja þennan litla eignahlut í fyrirtækinu til Fiskeldis Austfjarða. Það er von Framsýnar að Fiskeldi Austfjarða hf. eigi eftir að efla fiskeldi á félagssvæði Framsýnar stéttarfélags en töluverð uppbygging er fyrirhuguð á vegum fyrirtækisins í Kelduhverfi og Öxarfirði við Kópasker.

 

Í lok júlí voru 186 skráðir atvinnulausir á félagssvæði Framsýnar sem þýðir um 5% atvinnuleysi á svæðinu meðan það var um 8,8% á landsvísu. Atvinnuleysið skiptist þannig milli sveitarfélaga í Þingeyjarsýslum:

Norðurþing                        140

Skútustaðahreppur              20

Tjörneshreppur                    1

Þingeyjarsveit                    25

Mun fleiri karlar en konur eru á atvinnuleysisskrá. Karlar voru 116 og konur 70. Því miður eru horfur á að atvinnuástandið fari versnandi þegar líður á haustið. Þar kemur til að töluvert er um uppsagnir í ferðaþjónustunni og þá fer áhrifanna vegna uppsagnanna hjá PCC á Bakka að gæta í ríkari mæli. Margt bendir því til þess að veturinn verði mörgum erfiður.

Stjórn og trúnaðarráð Framsýnar kom saman til fundar í gær. Tilefni fundarins var að ganga frá nokkrum atriðum varðandi komandi aðalfund í næstu viku. Þá urðu umræður um atvinnumál á félagssvæðinu og komandi vetur. Almennt höfðu fundarmenn áhyggjur af stöðunni enda töluvert atvinnuleysi á svæðinu um þessar mundir sem á eftir að aukast þegar líður á haustið. Í dag er atvinnuleysið um 5%. Umræður urðu um starfsmannamál en Aðalsteinn J. Halldórsson sem verið hefur í 50% starfi við vinnustaðaeftirlit auk þess að sinna almennum skrifstofustörfum hefur sagt upp störfum hjá stéttarfélögunum þar sem hann hefur ráðið sig til Búnaðarsambands Þingeyinga. Starfsmannamálin verða til skoðunar á næstu vikum og til greina kemur að auglýsa eftir starfmanni í staðinn fyrir Alla. Á fundinum í gær kom fram að framundan er töluverð vinna varðandi endurnýjun á stofnanasamningum við ríkisstofnanir og vinnutímastyttingar hjá starfsmönnum sveitarfélaga. Þá verður farið í viðræður við PCC í lok þessa mánaðar varðandi  kjör og vinnutíma starfsmanna. Vilji er til þess að laga starfsumhverfi starfsmanna enn frekar. Fjallað var um samstarf Verkalýðsfélags Þórshafnar og Framsýnar sem menn vilja taka upp, ekki síst á tímum Covid- 19. Ríkissáttasemjari hefur boðað komu sína til félagsins í næstu viku, að sjálfsögðu verður honum tekið fagnandi. Málefni Sjóminjasafnsins á Húsavík voru til umræðu, óánægja er með stöðuna, það er hvernig safnið hefur drappast niður á undanförnum árum. Ákveðið var að senda Menningarmiðstöð Þingeyinga bréf og gera athugasemdir varðandi stöðu mála. Fiskeldi Austfjarða hefur gert Framsýn kauptilboð í hlut Framsýnar í Rifós. Samþykkt var að selja fyrirtækinu hlut félagsins. Formanni falið að ganga frá sölunni. Að lokum urðu miklar umræður um umræðuna sem fór að stað varðandi lokun PCC á Bakka og ummæli sem viðhöf hafa verið um lokunina þar sem m.a. er verið að hæðast af atvinnumissi fólks. Þá hefur ASÍ ekki séð ástæðu til að fjalla sérstaklega um málið sem er ansi athyglisvert í ljósi þess hvað það er alvarlegt og snertir margar fjölskyldur hér norðan heiða.

Um þessar mundir eru 12 íbúðir í byggingu á Húsavík á vegum Búfesti sem er húsnæðissamvinnufélag. Formaður Framsýnar skoðaði byggingasvæðið á dögunum. Hann fékk leiðsögn um svæðið en hópur iðnaðarmanna kemur að því að reisa húsin. Höfðavélar sáu um jarðvinnu og Fakta Bygg Ísland sér um að reisa húsin. Um er að ræða tvö 6 íbúða raðhús úr einingum sem koma frá Fakta Bygg í Noregi en Fakta Bygg á Íslandi er dótturfélag fyrirtækisins. Fakta Bygg á Íslandi er í eigu Húsvíkingana  Kristjáns Eymundssonar og Árna Grétars Árnasonar sem lengi hafa starfað og búið í Noregi. Aðaleigandi Fakta Bygg í Noregi er Kristján Eymundsson. Þeir voru ánægðir með að geta komið að því að byggja íbúðir á Húsavík, það er í sínum heimabæ.

Tilgangur húsnæðissamvinnufélaga  eins og Búfesti er  að  eiga  og  reka  hagkvæmar íbúðir af mismunandi stærðum og gerðum. Markmiðið er að bjóða upp á húsnæðiskosti fyrir alla. Búfesti hsf. á og rekur íbúðir á kostnaðarverði en þær eru um 260 talsins, þar af eru 15 á Húsavík og fljótlega verða þær 27 þegar nýju íbúðirnar bættast við. Markmið Búfesti er að bjóða upp á góðar og hagkvæmar íbúðir fyrir almenning. Með greiðslu 10% stofnverðs sem búseturéttar eignast félagsmenn aðgang að íbúðum félagsins. Einfalt og fljótlegt er að gerast félagsmaður í gegn um heimasíðu félagsins www.bufesti.is þar er einnig hægt að sjá hvaða íbúðir eru á lausu á hverjum tíma. Menn geta einnig haft samband við forsvarsmenn Búfesti með því að heyra í þeim í síma 460-5800 eða með því að senda þeim fyrirspurnir á bufesti@bufesti.is vilji menn fræðast nánar um félagið.

Nýju íbúðirnar sem er verið að reisa við Grundargarð og Ásgarðsveg á Húsavík verða auglýstar til sölu í byrjun september en þá munu fylgja nánari upplýsingar um íbúðirnar. Um er að ræða íbúðir sem eru rúmlega 100m2. Ekki skemmir fyrir að þær eru á einum fallegasta staðnum á Húsavík og þar sem stutt er í alla þjónustu. Samkvæmt upplýsingum frá Búfesti hefur töluvert verið spurt út í íbúðirnar sem er ánægjulegt enda hentar þetta form mörgum, sérstaklega þeim sem hafa ekki burði til þess að fjárfesta á frjálsum markaði.

Vel gengur að reisa 12 íbúðir á vegum Búfesti í Reitnum á Húsavík við Grundargarð og Ásgarðsveg. Íbúðirnar verða væntanlega klárar um næstu áramót.

Félagarnir Árni Grétar og Kristján Eymundar fara fyrir uppbyggingunni. Þeir vilja sjá frekari uppbyggingu í Reitnum en á sínum tíma áttu þeir góðar stundir í Húsavíkurfjalli, sem sjá má á í baksýn, enda báðir góðir skíðamenn á sínum tíma.

Reyndar segist Víðir Péturs stjórna öllu, svona í gríni eða alvöru. Hann er í það minnsta langflottastur.

Þessi ungi maður, Gunnar Valsson, sem býr og starfar í Noregi er ættaður frá Húsavík. Móðir hans er Hermína Gunnarsdóttir sem lengi bjó á Ketilsbrautinni.

Það verður ekki annað sagt að það sé afar jákvætt að Búfesti hafi tekið ákvörðun um að byggja 12 íbúðir á Húsavík í sumar. Um er að ræða glæsilegar íbúðir.

 

 

Almennt atvinnuleysi var 7,9% í júlí. Er það nokkur aukning frá fyrri mánuðum, en það var 7,5% í júní og 7,4% í maí. Atvinnuleysi tengt minnkuðu starfshlutfalli hefur á hinn bóginn lækkað hratt og var komið niður í 0,9% í júlí, samanborið við 2,1% í júní og 10,3% í apríl þegar það var hvað mest. Vinnumálastofnun hefur tekið saman þessar upplýsingar.

Sjá nánar:

Stjórn og trúnaðarráð Framsýnar kemur saman til fundar þriðjudaginn 18. ágúst kl. 17:00 í fundarsal félagsins. Auk þess tekur stjórn Framsýnar-ung þátt í fundinum.

Dagskrá:

1. Fundargerð síðasta fundar
2. Inntaka nýrra félaga
3. Aðalfundur félagsins
4. Atvinnumál á svæðinu
5. Starfsmannamál
6. Kjaramál: Bakki-stofnanasamningar
7. Heimsókn ríkissáttasemjara til félagsins
8. Afstaða ASÍ til PCC á Bakka
9. Erindi frá Rifós hf.
10. Málefni Sjóminjasafnsins á Húsavík
11. Búfesti; uppbygging á Húsavík
12. Önnur mál

Fundurinn er síðasti fundur núverandi stjórnar og trúnaðarráðs þar sem aðalfundur félagsins verður haldinn þriðjudaginn 25. ágúst.

 

Aðalfundur Framsýnar stéttarfélags verður þriðjudaginn 25. ágúst kl. 20:00 í fundarsal félagsins.

Aðalfundur Þingiðnar verður miðvikudaginn 26. ágúst kl. 20:00 í fundarsal félagsins.

Aðalfundur Starfsmannafélags Húsavíkur verður fimmtudaginn 27. ágúst kl. 20:00 í fundarsal félagsins.

Stjórnir félaganna

 

Eins og fram kom í fjölmiðlum var slökkt á opnum kísilversins á Bakka um síðustu mánaðamót og um 80 starfsmönnum sagt upp störfum. Allt að 150 starfsmenn hafa starfað hjá fyrirtækinu þegar mest hefur verið. Um þessar mundir er unnið að lagfæringum á verksmiðjunni en ekki hefur gefist tími til að fara í þessar framkvæmdir fyrr en nú þegar framleiðslan hefur verið stöðvuð tímabundið ekki síst vegna Covid- 19 og markaðsmála.

Þá hafa stjórnendur fyrirtækisins og fulltrúar Framsýnar ákveðið að hefja viðræður síðar í þessum mánuði sem miða ekki síst að því að bæta starfsumhverfi starfsmanna enn frekar. Til skoðunar er að taka upp vinnutímastyttingu sem tryggi starfsmönnum sömu laun fyrir færri unna tíma á mánuði. Jafnframt verði bónuskerfið þróað áfram og tækiramminn sem myndar hæfniþrep. Fyrir liggur að hæfniþrepin verða tvö sem starfsmönnum stendur til boða standist þeir þær kröfur sem gerðar eru varðandi hæfniþrepin. Hæfnisþrep I gefur 2,5% launahækkun og hæfniþrep II er ætlað að gefa 5% launahækkun á grunnflokk viðkomandi starfsmanns. Við það er miðað að starfsmenn geti náð hæfniþrepunum innan 5 ára frá því að þeir hófu störf hjá fyrirtækinu.  Mikill vilji er bæði hjá forsvarsmönnum Framsýnar og PCC að gera verksmiðjuna á Bakka að góðum vinnustað og  liður í því er að huga vel að öryggi, velferð og starfskjörum starfsmanna.

Eins og fram hefur komið á heimasíðu stéttarfélaganna er PCC mikilvægasta fyrirtækið á stór Húsavíkursvæðinu þegar horft er til þess hvað fyrirtækið er að skila í sköttum til samfélagsins. Þá greiddi fyrirtækið og starfsmenn þeirra um 24 milljónir til Framsýnar á síðasta ári í félagsgjöld og kjarasamningsbundinn gjöld, það er í sjúkra- orlofs og starfsmenntasjóð félagsins. Ekkert fyrirtæki á svæðinu kemst nálægt PCC hvað þessar greiðslur eða skatta varðar til samfélagsins.

 

Stjórnmálaleiðtoginn og málarameistarinn, Guðmundur H. Halldórsson, veit ekki að því mála kirkjuturninn á Húsavíkurkirkju í tæplega 26 metra hæð, einu, ef ekki fallegasta guðshúsi landsins. Myndin var tekin fyrir helgina þegar Guðmundur var við störf í ágætu veðri enda ekki annað hægt við svona aðstæður.

Til fróðleiks má geta þess að núverandi Húsavíkurkirkja var vígð 2. júní 1907. Rögnvaldur Ólafsson arkitekt teiknaði kirkjuna sem er krosskirkja, byggð úr norskum við. Rögnvaldur var fyrsti Íslendingurinn sem nam byggingarlist og raunar fyrsti nútíma húsameistarinn sem Íslendingar eignuðust.

Turn kirkjunnar er 26 m hár.  Hún er frábrugðin öðrum kirkjum að því leyti, að enginn venjulegur predikunarstóll er í henni.  Freymóður Jóhannesson, listmálari, málaði og skreytti kirkjuna að innan árið 1924. Sveinn Þórarinsson, listmálari frá Kílakoti, Kelduhverfi, málaði altaristöfluna 1930-31.  Pípuorgelið var vígt 8. nóvember 1964.

Nánar má lesa um sögu kirkjunnar á heimasíðu hennar.

http://husavikurkirkja.is/sokn/kirkjulysing/

Vinna sem þessi er ekki fyrir lofthrædda.

Sá ágæti starfsmaður Landssambands íslenzkra verzlunarmanna/LÍV, Elva Hrönn Hjartardóttir kom í heimsókn til formanns Deildar verslunar- og skrifstofufólks innan Framsýnar Elvu Héðinsdóttur auk þess að heilsa upp á starfsmenn Framsýnar. Farið var yfir málefni LÍV, samskipti sambandsins við aðildarfélög og málefni verkalýðshreyfingarinnar. Framsýn er aðili að Landssambandi íslenzkra verzlunarmanna. Fundurinn var vinsamlegur en Elva Hrönn er á ferðinni um landið til að heimsækja aðildarfélög sambandsins.

Það fór vel á með Elvu Hrönn og starfsmönnum stéttarfélaganna.